我校高度重視畢業生就業工作，始終堅持“一把手”工程，把畢業生就業情況作為衡量教育管理和辦學水平的重要指標，以提升畢業生就業競爭力為核心，狠抓畢業生就業指導和市場開發，暢通畢業生就業信息渠道，有效促進畢業生充分就業,畢業生以基礎知識扎實、動手能力強的特點而深受用人單位好評。

【工作體系】

      設立學生就業指導辦，專門負責全校畢業生就業工作，各學院系成立畢業生就業工作領導小組，設立專門的就業工作辦公室。學校開設了學生職業生涯規劃、就業與創業指導等課程，深入開展職業生涯發展教育，培養學生的生涯規劃意識和能力，激發學生的創新精神和創業意識，強化畢業生擇業觀教育，提升畢業生就業能力。建立了招生、教學、管理及就業為一體的人才培養聯動機制，堅持以社會需求為導向，聯合國內知名企業和行業性單位，成立了董事會，在人才培養、員工培訓及科技合作方面與企業進行深入合作。

【就業市場】

      學校依托工科行業優勢，注重培養工科技能人才，部分專業畢業生供不應求。目前，已有格力、華為、富士康、中興、防爆廠、淅減、淅排、中光廠等企業，成為我校畢業生就業主基地。學校每年向這些用人單位輸送約70%畢業生，畢業生就業區域遍布全國各地。

【管理服務】

    建立了完善的就業指導服務體系，充分發揮班主任的作用，深化“一對一”的就業指導與咨詢。健全就業幫扶機制，通過提供針對性的就業崗位信息、開展就業心理援助、組織就業政策咨詢、優先推薦就業等方式，幫助就業困難畢業生。學校建有完善的畢業生就業信息，構建了通暢的就業信息采集發布系統。學校每年組織多次校園大型畢業生就業雙選會，邀請近多家大中型企事業單位進校組織專場招聘活動，80%畢業生足不出戶就能落實較為理想的就業單位。對已經畢業的學生，我校建立跟蹤服務體制，在學生就業多的地方設立校友會，既方便學員相互聯系交流，又為我們的就業工作起到一個風向標的作用。

【就業成效】

    畢業學生以“下得去、用得上、干得好、發展快”深受用人單位青睞，學校就業率連續10年保持在90％以上（部分學生選擇自主就業）。我校多次被評為南陽市工作先進集體，省文明單位，等榮譽稱號。50余年來，學校培養了數萬余名畢業生，造就了一大批企業家、工程技術專家和高級管理人才。我校的畢業生在企業中受到用人單位的好評，有些企業指定用人南陽工業學校畢業的學生優先考慮。所以畢業生供不應求，每年到畢業的時間，晚到的企業聯系前來招聘，可學生都已經全部就業。凡來我校的學生保證100%就業，可簽訂就業協議。免除學生就業的擔憂。